Fórum

Sziasztok.Lenne egy olyan kérdésem, hogy az LH teszt 29.-én pénteken, és 30.-án szombaton volt pozitiv.Hétfőn lett negatív.Én úgy gondoltam, hogy az első negatív napon van tüszőrepedés...de itt nem oda huzza a rendszer.Talán rosszul jelöli? Most nem tudom, hogy a szombat este jó lehet e... :/
Tapasztalat ezzel kapcsolatban?

Nekem a HOMA indexem 2,9 volt, nem is értem, én is olvastam, hogy az csak IR hajlam, akkor miért írt föl egyből gyógyszert az endodoki? Bár az igaz, hogy összevetette a cukorterheléses papírral, és ez alapján.

Erikasz, segítek neked, amiben tudok, a munkaszerződéssel kapcsolatban, Törvényszéken dolgozom, + levelezőn csinálom a jogász képzést:
Mióta köttetnek határozott idejű munkaszerződést, mert ez 5 évnél nem lehet hosszabb időtartam.
A felmondással kapcsolatban: megszüntetheted a munkaviszonyodat a határozott idő letelte előtt, akár rendes felmondással, akár közös megegyezéssel, de azonnali hatállyal is . A rendes felmondást alaposan indokolni kell, akár egészségügyi, akár magán okokból, és indoka csak olyan ok lehet, amely a munkavállaló számára a munkaviszony fenntartását lehetetlenné tenné, vagy körülményeire tekintettel aránytalan sérelemmel járna. A felmondási idő 30 nap, de nincs akadálya, hogy a munkavállalóval közösen megegyezik a munkáltató, hogy ennek a 30 napnak csak egy részét, vagy egyáltalán nem köteles a munkát elvégezni. Kérdezz nyugodtan, amiben tudok segítek ;-)

Köszönöm Erikasz!!!

Erikasz:
ha nem tudnak munkát biztosítani, akkor azt állás időnek kellene elszámolni, nem szabadságnak. Persze szinte sehol sem tartják ezt be. Sajnos mivel aláírtad a papírt, ami egy határozott idejű szerződés, nem olyan egyszerű korábban szabadulni. Ha a munkáltató küld el azonnali hatállyal, akkor ki kell fizetnie a hátralévő időt - pl csőd eljárás esetén, de ha azért küld el, mert nem megfelelő a munkavégzésed, vagy magatartásbeli probléma, akkor már nem fizet.

Ezt találtam:
a munkáltató ugyan bármikor megszüntetheti azonnali hatállyal a határozott munkaviszonyt, és a felmondását még indokolnia sem kell, azonban ilyenkor ki kell fizetnie a munkavállalónak annyi időre járó távolléti díjat, amennyi a határozott időből még hátra van

Felmerül viszont a kérdés, hogy munkáltatóként felmondhatjuk-e úgy a határozott munkaviszonyt, hogy ne kelljen távolléti díjat fizetnünk a munkavállalónak? A törvény alapján szűk körben erre is lehetőség van, ugyanis „rendes” felmondással a munkáltató megszüntetheti a határozott idejű munkaviszonyt, ha felszámolási- vagy csődeljárás alatt áll, vagy ha a felmondását a munkavállaló képességére alapítja, vagy pedig a munkaviszony fenntartása számára elháríthatatlan külső ok következtében lehetetlenné válik.

A munkavállaló képességének a hiánya tehát határozott idejű munkaszerződések esetében is okszerű felmondási indokul szolgálhat, amely megmutatkozhat egészségbeli, vagy szakmai alkalmasság területén is. Fontos, hogy az egészségügyi alkalmatlanságot foglalkozás-egészségügyi orvos szakvéleményével támasszuk alá, a szakmai alkalmatlanságot pedig az általános magatartási követelmények alapján elvárt szakértelem hiányára alapozzuk (például az átlagostól jelentősen, rendszeresen elmaradó teljesítmény, a vezetői képességek, a munkaszervezés hiánya stb.).

Tehát hacsak ki nem rúgnak, vagy nincs orvosi igazolásod, akkor ki kell várnod a június végét. Vagy ha esetleg valakivel jóban vagy, akkor lehet még teljesítmény problémára hivatkozni, ahhoz nem kell igazolás.

Ineeeez :A HOMA index fontos, de nem mérvadó az IR diagnózisához

Olvasd el mert kicsit hosszú ..ha kimásolom !:)
Nem hiszem hogy az vagy az a 2,16 szerintem még jó érték !
De Lion jobban tudná ...de sajnos nem jelentkezik !!:(:(

ineeez : Ezt találtam !
Mi az a HOMA index?
Amennyiben valakinél felmerül az inzulinrezisztencia gyanúja, úgy szükséges ellenőriztetni a terheléses vércukor és inzulin értékeit. A labor eredményeket tartalmazó leleten ezek mellett fellelhető az ún. HOMA index is. (Megállapításához az éhgyomi vércukor és az éhgyomi inzulin értékét kell összeszorozni, majd azt elosztani 22,5-tel). Az érték alapján megállapítható az IR gyanúja, hiszen 2 felett már mindenképp fellelhető a hajlam, ám a diagnózishoz kevés (általában 4 felett mondják ki az IR-t).

Hogy miért nem elég egyedül a HOMA index-et nézni? Ennek magyarázata, hogy ez csupán az éhomi glükóz és inzulin szintet nézi, a terheléses értékeket nem. Ebből kiindulva könnyen elképzelhető, hogy az illetőnek a referencia tartományon belül van a HOMA index értéke, mégis fennáll nála az inzulinrezisztencia. De ennek ellenkezője is igaz, vagyis ha valakinél 2 feletti, az még nem jelenti a kóros állapot meglétét- magyarázza dr. Koppány Viktória, a Budai Endokrinközpont PCOS és inzulinrezisztencia specialistája.

Lányok a HOMA INDEX-EM: 2,16
ez ugye IR lesz?

Ma így vagyok

Andi :Köszönöm ...!:)


Ma munkahelyet változtatok 6 éve vagyok itt és havonta csinálják a szerződést ...már belefáradtam ..és még az embert sem becsülik...mocskosul beszélnek az emberrel ,kigúnyolják..kiabál a műszakvezető mint állat !
Most eldöntöttem !
Hétfőn ilyen lábbal kibicigliztem város másik végire , mert ki kellett menni a szerződést alá írni .. elmondtam hogy jártam ...mennem kell az ambuláns papirral vissza a körzetihez !
Ordított velem a műszakvezető...mit gondolsz te.. megint táppénzre mész !
-Mit fog szólni a főnök asszony ...ti csak a saját érdeketeket nézitek és mit szóltatok volna ha be csukják az ajtót ..hól találtok munkahelyet magatoknak!

Tudjátok a cipő megszűnt ezért papír táskákat fogunk ragazgatni ,de már hétfőn kezdeni kellett volna ...!
De viszont a varrógépeket szalagot el kellett volna vinni és asztalokat be tenni ...de semmi.... megint 1 hét szabi mindenkinek ugy tett !

-Mondtam neki ...nekem vissza kell vinni az orvoshoz a papirt ..had írjam alá az elmult hét szabadságot ..és had menjek ..én ugy is táppénzen leszek !
-Kati nektek nem mindegy hogy táppénzen vagyok vagy szabadságon !
Hol az idő arányosság amiről beszéltek ..mindig azt hallom !
-Én akarok szabadságot.. mert mennem kell controlra.. még oda sem tudok mert már nincs szabim ...az összes szabadsággal ti rendelkeztek !
-Máskülömben nekik fizetni kéne a napjainkat ...mert nem tudnak munkát adni !
Vagy rosszul tudom ?


Most egy magán vállalkozóval van találkozom ortopéd cipőket kell csinálni.. nem szalagmunka egy embernek kész cipőket kell csinálnia ...szuper lesz !:D
Remélem Április meghozza számomra a szerencsét !:D
Csak az volt a baj ...mikor a szerződést állá írtam ....utána történt ez meg !
Igy is leszámolhatok ?
Most április 1 - junius 30 -ig kaptam a szerződés ?
Meg hogy aláírtam ?

Jó reggelt mindenkinek!
Dalma: Örülök, hogy minden rendben van a babával! :) Pihenj nagyon sokat, s meglátod hamar felszívódik a hematóma.
Erikasz: Remélem a következő teszted pozi lesz!! Szépen emelkedik a görbéd :)
A lutealis fázist is átlagosan jelzi a grafikon az eddigi hónapokon át bevitt adatok alapján, vagy hogy számolja itt a rendszer?
Most nekem 14 napra számolja.